金牌班組建設(shè)活動(dòng)中，神木分公司小保當(dāng)運(yùn)營(yíng)中心將宿舍管理規(guī)范化、制度化，創(chuàng)建整潔、文明、和諧的生活氛圍作為班組建設(shè)考核指標(biāo)之一，制定了《員工宿舍“流動(dòng)紅旗”評(píng)比方案》，組織管理人員對(duì)班組宿舍進(jìn)行月度評(píng)比。

評(píng)比小組嚴(yán)格按照“宿舍評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)”，秉承“公平、公正、公開(kāi)”的原則，對(duì)宿舍進(jìn)行全面檢查，重點(diǎn)對(duì)宿舍衛(wèi)生、用電安全以及防火等方面進(jìn)行檢查。檢查過(guò)程中，宿舍衛(wèi)生狀況普遍較好，基本做到了勤開(kāi)窗通風(fēng)、勤做大掃除、被褥疊放整齊、地面桌面干凈整潔、用電合理安全，也存在個(gè)別宿舍留有衛(wèi)生死角、空氣質(zhì)量較差、物品擺放混亂等現(xiàn)象，針對(duì)這些問(wèn)題，評(píng)比小組及時(shí)指出并督促整改，經(jīng)過(guò)最終評(píng)比，為表現(xiàn)優(yōu)秀的宿舍頒發(fā)了“文明宿舍流動(dòng)紅旗”，同時(shí)對(duì)宿舍成員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

經(jīng)過(guò)宿舍評(píng)比活動(dòng)，大大提升了該中心員工宿舍的文化氛圍，強(qiáng)化了員工宿舍的安全防火意識(shí)，對(duì)創(chuàng)建“清潔型”班組，培養(yǎng)和塑造員工素養(yǎng)起到了促進(jìn)作用。(李勇)