1月17日，生物質(zhì)公司召開了傳達(dá)貫徹落實(shí)新型能源公司二屆二次職代會暨2022年工作會、安全環(huán)保工作會精神專題學(xué)習(xí)會。受疫情防控影響，本次會議采用線上視頻形式，會議由該公司總經(jīng)理陳繼軍主持，公司領(lǐng)導(dǎo)班子及全體員工參會。

會議學(xué)習(xí)宣貫了新型能源公司2022年行政工作報(bào)告、安全環(huán)保工作報(bào)告、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方案以及二屆一次職代會提案落實(shí)情況及二屆二次職代會提案征集情況的報(bào)告等有關(guān)會議材料。

會議指出，生物質(zhì)公司尚處于初創(chuàng)階段，各部門應(yīng)逐步建立完善的制度體系，關(guān)注人才培養(yǎng)以及各部門的工作配合，鼓勵一專多能。人員管理方面，從公司、部門、個(gè)人三個(gè)層面完善生物質(zhì)公司的考核體系，為各級工作的完成程度建立評價(jià)體系；生產(chǎn)經(jīng)營方面，針對重點(diǎn)工作應(yīng)層層分解，細(xì)化量化，抓緊抓實(shí)，落實(shí)到位，按時(shí)高質(zhì)完成季度工作目標(biāo)安排；生產(chǎn)建設(shè)的各部分工作要實(shí)現(xiàn)同頻共振，考慮產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)的需求，確?；ハ啻龠M(jìn)；在工作落實(shí)中，應(yīng)嚴(yán)防管理的脫節(jié)現(xiàn)象，提前厘清各部門的安全責(zé)任，安全管理邊界，捋順管理關(guān)系，推動部門安全流程建立；在各項(xiàng)目的執(zhí)行過程中，嚴(yán)格按照國家相關(guān)政策要求，關(guān)注工作過程中的合規(guī)問題。

會議強(qiáng)調(diào)，全體職工要了解新型能源公司整體的經(jīng)營成果及規(guī)劃布局，提升對生物質(zhì)公司經(jīng)營目標(biāo)的認(rèn)識，要對生物質(zhì)公司現(xiàn)階段需求和未來發(fā)展方向有深刻理解，切實(shí)理解工作責(zé)任，確保各項(xiàng)工作有序開展。會議要求，生物質(zhì)公司的發(fā)展應(yīng)遵循專業(yè)化，一是洞悉專業(yè)前沿，掌握先進(jìn)技術(shù)，引入專業(yè)人才；二是建設(shè)規(guī)范化的管理流程，為企業(yè)發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)；三是加強(qiáng)員工專業(yè)化培訓(xùn)，打造高質(zhì)量員工隊(duì)伍，充分發(fā)揮領(lǐng)航作用；四是明確公司發(fā)展定位，利用區(qū)域公司本土優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的協(xié)作發(fā)展。

會議還就加強(qiáng)黨政建設(shè)，完善人才聘用及培訓(xùn)制度等內(nèi)容，并對實(shí)際工作中以及生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行具體分析，提出相關(guān)建議；對基于農(nóng)業(yè)活動的特殊性以及生物質(zhì)公司正常的發(fā)展需求，安排部署了相關(guān)工作，要規(guī)范管理，做到有章可循，有據(jù)可依。（張雅茗 樊亮琪）